[ad_1]
مطابق تازه ترین گزارش صندوق بین‌المللی پول (IMF)، هوش مصنوعی روی نزدیک به ۴۰ درصد مشاغل جهان تأثیر می‌گذارد. این چنین به باور مدیر IMF، هوش مصنوعی می‌تواند نابرابری را هم در جهان بدتر کند.
به باور «کریستالینا جورجیوا»، مدیر IMF، سیاست‌گذاران باید به‌‌طوری با هوش مصنوعی برخورد کنند که این تکنولوژی تنش‌های اجتماعی را زیاد تر نکند. یقیناً این حرف های خانم جورجیوا نوشته جدیدی نیست و زمان‌ها است مزایا و ریسک‌های هوش مصنوعی در مرکز دقت سیاست‌گذاران قرار دارد.
تأثیر هوش مصنوعی روی مشاغل
مطابق گزارش IMF، هوش مصنوعی به گمان زیادً قسمت بزرگی از مشاغل، ۶۰ درصد آن‌ها را در کشورهای گسترش‌یافته تحت تأثیر قرار می‌دهد. این گزارش می‌گوید در نیمی از این موارد، ادغام هوش مصنوعی با کارها می‌تواند به سود کارگران همه بشود و آن‌ها افزایش منفعت‌وری را توانایی کنند.
با وجود این چنین موضوعی، هوش مصنوعی در موارد دیگر می‌تواند انجام ماموریت های کلیدی را بر مسئولیت بگیرد؛ کارهایی که هم‌اکنون توسط انسان‌ها انجام خواهد شد. این نوشته می‌تواند تقاضا برای نیروی کار را افت دهد، روی دستمزدها تأثیر بگذارد و حتی برخی مشاغل را ریشه‌کن کند.
آخرین مطالب
درحالی‌که IMF می‌گوید در وضعیتکلی هوش مصنوعی روی نزدیک به ۴۰ درصد مشاغل دنیا تأثیر می‌گذارد، این آمار برای کشورهای کم‌درآمد برابر ۲۶ درصد خواهد می بود. به حرف های خانم جورجیوا، تعداد بسیاری از این کشورها زیرساخت‌های ملزوم برای منفعت گیری از مزایای هوش مصنوعی را ندارند:
«تعداد بسیاری از کشورهای کم‌درآمد فاقد زیرساخت یا نیروی کار ماهر برای منفعت گیری از مزایای هوش مصنوعی می باشند. همین نوشته می‌تواند در طویل مدت ریسک تشکیل نابرابری در بین کشورهای گوناگون را افزایش دهد.»
در وضعیتکلی کارگران جوان‌تر با درآمد بالاتر به گمان زیادً بعد از پذیرفتن هوش مصنوعی، ناظر افزایش نامتناسبی در دستمزد خود خواهند می بود. در روبه رو، کارگران مسن‌تر با درآمد پایین‌تر، تحت تأثیر منفی هوش مصنوعی قرار می‌گیرند.
گزارش IMF در وقتی انتشار شده است که رهبران تجاری و سیاسی دنیا در مجمع جهانی اقتصاد در داووس سوئیس دور هم جمع خواهد شد. یکی از موضوعات مورد او گفت و گو این افراد، هوش مصنوعی است که به‌خاطر محبوبیت دیدنی ChatGPT مورد اهمیت قرار گرفته است.
منبع
